Passados 20 anos, empresas precisam entender melhor a lei de cotas para deficientes
Preconceito ainda é barreira contra o trabalhador com deficiência São Paulo – A lei que determina a contratação de um percentual mÃnimo funcionários com deficiência pelas empresas completou 20 anos. A polÃtica de ação afirmativa acumula em seu histórico um crescimento de vagas oferecidas para pessoas com deficiência, mas sobram desafios relativos à adaptação e [...]
Lei de cotas para deficientes não deve ser flexibilizada, defende CUT
admin 
Leis e Jurisprudência, Mercado de Trabalho, Noticias 
Lei de Cotas, Lei de Cotas para Deficientes, Lei de Cotas para PCD, Lei de Cotas para PNEEmpresas querem que regras para contratação de trabalhadores deficientes sejam mudadas, alegando dificuldade em encontrar mão de obra qualificada São Paulo – Criada há 20 anos, a lei que prevê a contratação obrigatória de funcionários com deficiência fÃsica não pode retroceder, defende o secretário nacional de PolÃticas Sociais da Central Única dos Trabalhadores (CUT), Expedito [...]
Mudança na lei não garante acesso de deficiente ao mercado de trabalho
admin Mercado de Trabalho, Noticias BenefÃcio de Prestação Continuada da Assistência Social (BPC), Lei de CotasAs mudanças na Lei Orgânica de Assistência Social, que prevê que pessoas com deficiência recebam o BenefÃcio de Prestação Continuada da Assistência Social (BPC), têm trazido dificuldades para trabalhores que se enquadram nessa categoria. Antes da lei entrar em vigor, em 1º de setembro, as pessoas com deficiência que conseguissem um emprego com carteira assinada [...]
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